L’AMBITION DU GROUPE AME HASLÉ EST DE CONJUGUER PERFORMANCES ÉCONOMIQUES, SOCIALES ET ENVIRONNEMENTALES
NOTRE ENGAGEMENT SE DÉCLINE AUTOUR DE QUATRE AXES FONDAMENTAUX :
1) Nos engagements d’employeur
Nous nous engageons à agir en employeur responsable par le biais d’une politique des ressources humaines bénéfique à nos collaborateurs/trices et de lutte contre l’exclusion et les discriminations sur le marché du travail.
2) Nos engagements citoyens
Nous nous engageons à agir en acteur citoyen par le soutien d’associations et l’organisation d’actions caritatives ; ainsi que par la promotion des enjeux RSE auprès de nos parties prenantes.
3) Nos engagements environnementaux
Nous nous engageons à mettre en place des actions pour maitriser notre empreinte écologique.
4) Nos engagements comportementaux
Nos démarches qualité nous ont permis d’optimiser notre responsabilité sociétale en mettant en place, notamment, un management plus participatif.
L’état d’esprit de notre Groupe passe aussi par la transparence, le respect de la légalité, le comportement éthique de chacun, et la prise en compte à chaque étape de nos activités de l’intérêt de nos parties prenantes.
Nous sommes déjà en mesure de communiquer notre Index d'égalité professionnelle entre les hommes et les femmes de notre UES pour 2024 :
Les autres indicateurs RSE de 2023 sont en cours d'obtention, ils seront publiés prochainement.
